Новое по командировкам в 2019
Подборка наиболее важных документов по запросу Новое по командировкам в 2019 (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Определение Первого кассационного суда общей юрисдикции от 17.08.2021 N 88-20352/2021
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О признании незаконным увольнения по соглашению сторон; 2) О восстановлении на работе; 3) О взыскании оплаты вынужденного прогула; 4) О взыскании компенсации за неиспользованный отпуск; 5) О возмещении расходов на оплату служебных командировок; 6) О взыскании компенсации морального вреда.
Обстоятельства: Вывод суда о наличии добровольного волеизъявления истца на увольнение является ошибочным, поскольку обстоятельств, которые могли повлиять на написание истцом заявления об увольнении по собственному желанию, судом установлено не было.
Решение: Дело направлено на новое рассмотрение.
Процессуальные вопросы: О возмещении расходов на оплату услуг представителя.С учетом данных обстоятельств выводы судебных инстанций о том, что приказ об увольнении от 28.05.2019 г. был отменен в этот же день самим работодателем, истец переведен на другую должность с 29.05.2019 г. и в период с 29.05.2019 г. по 08.08.2019 г. к работе по новой должности на новом месте не приступал, в командировки в указанный период не направлялся, не соответствуют фактическим обстоятельствам дела.
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О признании незаконным увольнения по соглашению сторон; 2) О восстановлении на работе; 3) О взыскании оплаты вынужденного прогула; 4) О взыскании компенсации за неиспользованный отпуск; 5) О возмещении расходов на оплату служебных командировок; 6) О взыскании компенсации морального вреда.
Обстоятельства: Вывод суда о наличии добровольного волеизъявления истца на увольнение является ошибочным, поскольку обстоятельств, которые могли повлиять на написание истцом заявления об увольнении по собственному желанию, судом установлено не было.
Решение: Дело направлено на новое рассмотрение.
Процессуальные вопросы: О возмещении расходов на оплату услуг представителя.С учетом данных обстоятельств выводы судебных инстанций о том, что приказ об увольнении от 28.05.2019 г. был отменен в этот же день самим работодателем, истец переведен на другую должность с 29.05.2019 г. и в период с 29.05.2019 г. по 08.08.2019 г. к работе по новой должности на новом месте не приступал, в командировки в указанный период не направлялся, не соответствуют фактическим обстоятельствам дела.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: О дополнительных выплатах военнослужащим: по материалам военно-судебной практики
(Миронов В.С., Харитонов С.С.)
("Право в Вооруженных Силах", 2022, N 10)Как следует из материалов дела, Ш., будучи курсантом военного учебного заведения, выполнил в 2019 г. установленную норму налета часов. Приказом Министра обороны Российской Федерации Ш. в связи с окончанием военного училища назначен на воинскую должность летного состава в войсковую часть 00001 с присвоением воинского звания лейтенанта. На основании приказа командира названной воинской части от 20 декабря 2019 г. Ш. откомандирован для переучивания в период с 10 января по 28 марта 2020 г. на новый для него тип авиационной техники в другую воинскую часть, из которой досрочно убыл назад к месту прохождения военной службы в войсковую часть 00001 в связи с заболеванием и невозможностью дальнейшего обучения. Приказом командира войсковой части 00002 от 18 января 2020 г. Ш., выполнившему в 2019 г. норму налета часов, в соответствии с действовавшим в то время п. 53 Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих (п. 49 ныне действующего Порядка обеспечения денежным довольствием) установлена на период с 1 января по 31 декабря 2020 г. ежемесячная надбавка за особые условия военной службы в размере 70% оклада по воинской должности (далее - надбавка). В связи с тем что Ш. не был допущен к полетам и не выполнял полеты по плану боевой (специальной) подготовки на основании приказа командира войсковой части 00001 от 28 февраля 2020 г., выплата ему надбавки прекращена до выполнения первого вылета. В соответствии с приказом командира войсковой части 00002 от 10 июня 2020 г. оспариваемый приказ от 18 января 2020 г., которым ему назначена надбавка на 2020 г., отменен как незаконно изданный.
(Миронов В.С., Харитонов С.С.)
("Право в Вооруженных Силах", 2022, N 10)Как следует из материалов дела, Ш., будучи курсантом военного учебного заведения, выполнил в 2019 г. установленную норму налета часов. Приказом Министра обороны Российской Федерации Ш. в связи с окончанием военного училища назначен на воинскую должность летного состава в войсковую часть 00001 с присвоением воинского звания лейтенанта. На основании приказа командира названной воинской части от 20 декабря 2019 г. Ш. откомандирован для переучивания в период с 10 января по 28 марта 2020 г. на новый для него тип авиационной техники в другую воинскую часть, из которой досрочно убыл назад к месту прохождения военной службы в войсковую часть 00001 в связи с заболеванием и невозможностью дальнейшего обучения. Приказом командира войсковой части 00002 от 18 января 2020 г. Ш., выполнившему в 2019 г. норму налета часов, в соответствии с действовавшим в то время п. 53 Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих (п. 49 ныне действующего Порядка обеспечения денежным довольствием) установлена на период с 1 января по 31 декабря 2020 г. ежемесячная надбавка за особые условия военной службы в размере 70% оклада по воинской должности (далее - надбавка). В связи с тем что Ш. не был допущен к полетам и не выполнял полеты по плану боевой (специальной) подготовки на основании приказа командира войсковой части 00001 от 28 февраля 2020 г., выплата ему надбавки прекращена до выполнения первого вылета. В соответствии с приказом командира войсковой части 00002 от 10 июня 2020 г. оспариваемый приказ от 18 января 2020 г., которым ему назначена надбавка на 2020 г., отменен как незаконно изданный.
Статья: Некоторые особенности социальной защиты военнослужащих и сотрудников войск национальной гвардии Российской Федерации
(Шеншин В.М., Шеншина Л.А.)
("Право в Вооруженных Силах", 2021, N 3)Гарантии проезда на транспорте: военнослужащие имеют право на проезд на безвозмездной основе: железнодорожным, воздушным, водным и автомобильным (за исключением такси) транспортом в служебные командировки, в связи с переводом на новое место военной службы, к местам использования основного (каникулярного) отпуска (один раз в год), дополнительных отпусков, на лечение и обратно, на избранное место жительства при увольнении с военной службы на грузовых машинах и в пассажирских автобусах воинской части, выделяемых для обеспечения организованной перевозки военнослужащих к месту военной службы и обратно; при переводе на новое место военной службы и увольнении с военной службы, кроме того, имеют право на перевоз на безвозмездной основе до 20 тонн личного имущества в контейнерах от прежнего места жительства на новое железнодорожным транспортом, а там, где нет железнодорожного транспорта, - другими видами транспорта (за исключением воздушного). В случае перевоза личного имущества в отдельном вагоне, багажом и мелкой отправкой им возмещаются фактические расходы, но не выше стоимости провоза в контейнере массой 20 тонн; имеют право на приобретение проездных документов для себя и членов своей семьи на все виды транспорта вне очереди при следовании в служебную командировку, на новое место военной службы, а также к месту использования отпуска и обратно; пользуются правом на бронирование и получение вне очереди мест в гостинице по командировочному удостоверению; использующим личный транспорт в служебных целях выплачивается денежная компенсация в порядке и размерах, которые определяются Правительством Российской Федерации <9>.
(Шеншин В.М., Шеншина Л.А.)
("Право в Вооруженных Силах", 2021, N 3)Гарантии проезда на транспорте: военнослужащие имеют право на проезд на безвозмездной основе: железнодорожным, воздушным, водным и автомобильным (за исключением такси) транспортом в служебные командировки, в связи с переводом на новое место военной службы, к местам использования основного (каникулярного) отпуска (один раз в год), дополнительных отпусков, на лечение и обратно, на избранное место жительства при увольнении с военной службы на грузовых машинах и в пассажирских автобусах воинской части, выделяемых для обеспечения организованной перевозки военнослужащих к месту военной службы и обратно; при переводе на новое место военной службы и увольнении с военной службы, кроме того, имеют право на перевоз на безвозмездной основе до 20 тонн личного имущества в контейнерах от прежнего места жительства на новое железнодорожным транспортом, а там, где нет железнодорожного транспорта, - другими видами транспорта (за исключением воздушного). В случае перевоза личного имущества в отдельном вагоне, багажом и мелкой отправкой им возмещаются фактические расходы, но не выше стоимости провоза в контейнере массой 20 тонн; имеют право на приобретение проездных документов для себя и членов своей семьи на все виды транспорта вне очереди при следовании в служебную командировку, на новое место военной службы, а также к месту использования отпуска и обратно; пользуются правом на бронирование и получение вне очереди мест в гостинице по командировочному удостоверению; использующим личный транспорт в служебных целях выплачивается денежная компенсация в порядке и размерах, которые определяются Правительством Российской Федерации <9>.
Нормативные акты
Федеральный закон от 10.12.2003 N 173-ФЗ
(ред. от 24.07.2023)
"О валютном регулировании и валютном контроле"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2024)Юридические лица - резиденты могут осуществлять без использования банковских счетов в уполномоченных банках операции с наличной иностранной валютой при оплате и (или) возмещении расходов физических лиц, связанных со служебными командировками за пределы территории Российской Федерации, а также при погашении неизрасходованных авансов, выданных такими юридическими лицами - резидентами в связи со служебными командировками за пределы территории Российской Федерации.
(ред. от 24.07.2023)
"О валютном регулировании и валютном контроле"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2024)Юридические лица - резиденты могут осуществлять без использования банковских счетов в уполномоченных банках операции с наличной иностранной валютой при оплате и (или) возмещении расходов физических лиц, связанных со служебными командировками за пределы территории Российской Федерации, а также при погашении неизрасходованных авансов, выданных такими юридическими лицами - резидентами в связи со служебными командировками за пределы территории Российской Федерации.
"Обзор судебной практики Верховного Суда Российской Федерации N 2 (2021)"
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 30.06.2021)Из материалов дела следует, что С. в период с 21 июня по 25 сентября 2019 г. находился в служебной командировке в н.п. Ханкала Чеченской Республики, где исполнял обязанности начальника отделения связи и автоматизации Оперативной группы в составе объединенного пункта управления командующего Объединенной группировки войск (сил) по проведению контртеррористических операций на территории Северо-Кавказского региона Российской Федерации.
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 30.06.2021)Из материалов дела следует, что С. в период с 21 июня по 25 сентября 2019 г. находился в служебной командировке в н.п. Ханкала Чеченской Республики, где исполнял обязанности начальника отделения связи и автоматизации Оперативной группы в составе объединенного пункта управления командующего Объединенной группировки войск (сил) по проведению контртеррористических операций на территории Северо-Кавказского региона Российской Федерации.