Неполный рабочий день в отпуске по уходу за ребенком табель
Подборка наиболее важных документов по запросу Неполный рабочий день в отпуске по уходу за ребенком табель (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Судебная практика
Постановление Четырнадцатого арбитражного апелляционного суда от 18.05.2023 N 14АП-3003/2023 по делу N А66-14474/2022
Требование: О признании незаконными решений фонда социального страхования о возмещении излишне понесенных расходов на выплату страхового обеспечения, привлечении страхователя к ответственности за совершение правонарушения законодательства об обязательном социальном страховании.
Встречное требование: О взыскании с общества расходов по выплате страхового обеспечения.
Решение: Требование удовлетворено в части.Фактически в табелях учета рабочего времени усматривается, что в течение всего спорного периода продолжительность отработанного Лапкиной М.А. рабочего времени соответствовала условиям трудового договора (4 часа). При этом договором при указанной продолжительности рабочего времени предусмотрено право работника на отпуск 28 календарных дней, что также не свидетельствует об установлении работнику неполного рабочего времени на период отпуска по уходу за ребенком, поскольку нахождение в двух отпусках одновременно ТК РФ не предусмотрено.
Требование: О признании незаконными решений фонда социального страхования о возмещении излишне понесенных расходов на выплату страхового обеспечения, привлечении страхователя к ответственности за совершение правонарушения законодательства об обязательном социальном страховании.
Встречное требование: О взыскании с общества расходов по выплате страхового обеспечения.
Решение: Требование удовлетворено в части.Фактически в табелях учета рабочего времени усматривается, что в течение всего спорного периода продолжительность отработанного Лапкиной М.А. рабочего времени соответствовала условиям трудового договора (4 часа). При этом договором при указанной продолжительности рабочего времени предусмотрено право работника на отпуск 28 календарных дней, что также не свидетельствует об установлении работнику неполного рабочего времени на период отпуска по уходу за ребенком, поскольку нахождение в двух отпусках одновременно ТК РФ не предусмотрено.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как оформить досрочный выход из отпуска по уходу за ребенком на неполный рабочий день
(КонсультантПлюс, 2024)4. Как оформлять табель учета рабочего времени при досрочном выходе работника из отпуска по уходу за ребенком на неполный рабочий день
(КонсультантПлюс, 2024)4. Как оформлять табель учета рабочего времени при досрочном выходе работника из отпуска по уходу за ребенком на неполный рабочий день
"От приема до увольнения. Что нужно знать кадровику - 2022"
(под общ. ред. д. э. н. Ю.А. Васильева)
("БиТуБи", 2022)Если работник одновременно находится в отпуске по уходу за ребенком и трудится в режиме неполного рабочего времени, возможны три варианта заполнения табеля.
(под общ. ред. д. э. н. Ю.А. Васильева)
("БиТуБи", 2022)Если работник одновременно находится в отпуске по уходу за ребенком и трудится в режиме неполного рабочего времени, возможны три варианта заполнения табеля.