Начисление компенсации при увольнении
Подборка наиболее важных документов по запросу Начисление компенсации при увольнении (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2022 год: Статья 140 "Сроки расчета при увольнении" Трудового кодекса РФ"Отменяя решение суда первой инстанции и отказывая в удовлетворении заявленных ИФНС России по <адрес> требований, суд апелляционной инстанции исходил из того, что положения статьи 140 Трудового кодекса Российской Федерации носят императивный характер, поэтому работодатель обязан выплачивать все причитающиеся работнику суммы в день увольнения, при этом в силу требований статьи 236 Трудового кодекса Российской Федерации обязанность по выплате денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока выплаты всех сумм, причитающихся работнику от работодателя при увольнении, возникает независимо от наличия вины работодателя, а поскольку в ходе проведения Государственной инспекцией труда в <адрес> внеплановой документарной проверки в отношении ИФНС России по <адрес> факт задержки выплат установлен, пришел к выводу о законности требования оспариваемого предписания о начислении и выплате ФИО7 компенсации за задержку выплаты окончательного расчета при увольнении."
Подборка судебных решений за 2022 год: Статья 191 "Поощрения за труд" Трудового кодекса РФ"Руководствуясь статьями 22, 191 Трудового кодекса Российской Федерации, установив, что премия, предусмотренная пунктом 5.5 трудового договора N от 12 февраля 2004 г., пунктом 3.7 положения о премировании работников структурных подразделений Дирекции управления движением на восточном полигоне - структурного подразделения Центральной дирекции управления движением - филиала ОАО "РЖД", за июль 2020 г. П. не выплачивалась, учитывая, что П. в июле 2020 г. не работал, фактически в расчет компенсации за время вынужденного прогула также входит начисленная работнику премия за предшествующие увольнению 12 месяцев, суд первой инстанции пришел к выводу, что требования о взыскании премии в связи с изданием приказа об увольнении от 7 июля 2020 г. не подлежат удовлетворению в полном объеме."
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Нормативные акты
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(ред. от 25.12.2023)
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2024)При увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.
(ред. от 25.12.2023)
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2024)При увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.