Личная карточка ф.т2
Подборка наиболее важных документов по запросу Личная карточка ф.т2 (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Определение Третьего кассационного суда общей юрисдикции от 21.06.2023 N 88-12876/2023 по делу N 2-154/2022
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: О включении периода работы в трудовой стаж.
Обстоятельства: Истцу было отказано в назначении пенсии по причине отсутствия требуемого стажа в связи с отказом засчитать в специальный трудовой стаж, дающий право на назначении досрочной пенсии по старости, периоды службы и работы истца.
Решение: Удовлетворено в части.Ф.С.А. представлена личная карточка по форме Т-2 на имя Ф.С.А. в форме надлежащим образом заверенной АО М. ЛО копии, согласно которой, в частности, Ф.С.А. за период с 24 января 2000 года по 23 января 2001 года был предоставлен очередной отпуск на 24 раб. дня с 6 августа 2000 года по 1 сентября 2000 года на основании приказав N 202.
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: О включении периода работы в трудовой стаж.
Обстоятельства: Истцу было отказано в назначении пенсии по причине отсутствия требуемого стажа в связи с отказом засчитать в специальный трудовой стаж, дающий право на назначении досрочной пенсии по старости, периоды службы и работы истца.
Решение: Удовлетворено в части.Ф.С.А. представлена личная карточка по форме Т-2 на имя Ф.С.А. в форме надлежащим образом заверенной АО М. ЛО копии, согласно которой, в частности, Ф.С.А. за период с 24 января 2000 года по 23 января 2001 года был предоставлен очередной отпуск на 24 раб. дня с 6 августа 2000 года по 1 сентября 2000 года на основании приказав N 202.
Определение Липецкого областного суда от 16.06.2021 по делу N 33-1886/2021
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: 1) О возложении обязанности назначить пенсию; 2) О включении периода работы в трудовой стаж.
Обстоятельства: Истец указал, что ответчик необоснованно отказал в назначении досрочной страховой пенсии по старости.
Решение: 1) Отказано; 2) Отказано.Вместе с тем, судебная коллегия полагает, что указанная выше карточка ф.Т.2 в данном случае не может быть отнесена к доказательству, отвечающему признакам допустимости и достоверности доказательств, поскольку в личной карточке ф.Т-2 отражаются общие сведения о работнике, о его перемещениях, переподготовке, аттестации, отпусках. При этом личная карточка не отнесена к документам, которые подтверждают характер и условия выполняемой работы, в том числе выполнение работником работы в льготных условиях в течение полного рабочего дня.
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: 1) О возложении обязанности назначить пенсию; 2) О включении периода работы в трудовой стаж.
Обстоятельства: Истец указал, что ответчик необоснованно отказал в назначении досрочной страховой пенсии по старости.
Решение: 1) Отказано; 2) Отказано.Вместе с тем, судебная коллегия полагает, что указанная выше карточка ф.Т.2 в данном случае не может быть отнесена к доказательству, отвечающему признакам допустимости и достоверности доказательств, поскольку в личной карточке ф.Т-2 отражаются общие сведения о работнике, о его перемещениях, переподготовке, аттестации, отпусках. При этом личная карточка не отнесена к документам, которые подтверждают характер и условия выполняемой работы, в том числе выполнение работником работы в льготных условиях в течение полного рабочего дня.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: К вопросу о сроках хранения документов по личному составу
(Герасимова Е.С.)
("Делопроизводство", 2022, N 1)Например, если личное дело закончено делопроизводством в 2003 г., то срок хранения этого личного дела будет отсчитываться с 01.01.2004, но не с момента заведения личного дела, а с момента включения его в опись дел по личному составу после увольнения работника. Личные дела и карточки ф. Т-2 включаются в опись после увольнения. Если документы по личному составу были включены в опись за 2005 г., срок отсчитывается с 01.01.2006. Если срок хранения 5 лет, уничтожить можно в 2011 г.
(Герасимова Е.С.)
("Делопроизводство", 2022, N 1)Например, если личное дело закончено делопроизводством в 2003 г., то срок хранения этого личного дела будет отсчитываться с 01.01.2004, но не с момента заведения личного дела, а с момента включения его в опись дел по личному составу после увольнения работника. Личные дела и карточки ф. Т-2 включаются в опись после увольнения. Если документы по личному составу были включены в опись за 2005 г., срок отсчитывается с 01.01.2006. Если срок хранения 5 лет, уничтожить можно в 2011 г.
Вопрос: Как присваивается табельный номер работнику?
(Консультация эксперта, 2024)При приеме работника на работу на него заводится личная карточка Т-2 и ведется в течение всего периода его трудовой деятельности у работодателя. В личной карточке Т-2 также указывается табельный номер работника. При расторжении трудового договора с работником личная карточка Т-2 закрывается, но продолжает храниться с присвоенным табельным номером у работодателя.
(Консультация эксперта, 2024)При приеме работника на работу на него заводится личная карточка Т-2 и ведется в течение всего периода его трудовой деятельности у работодателя. В личной карточке Т-2 также указывается табельный номер работника. При расторжении трудового договора с работником личная карточка Т-2 закрывается, но продолжает храниться с присвоенным табельным номером у работодателя.
Нормативные акты
"Методические рекомендации по исполнению запросов социально-правового характера"
(разработаны ВНИИДАД)Запросы о подтверждении срока обучения лица с сохранением ему заработной платы исполняются с привлечением финансовых документов учреждения, направившего данное лицо на учебу (расчетные ведомости, личные карточки (ф. Т-2) и др.) (Приложение N 21). Необходимую информацию могут содержать списки учащихся за конкретный учебный год. Наиболее информативными из них являются списки лиц, окончивших учебу.
(разработаны ВНИИДАД)Запросы о подтверждении срока обучения лица с сохранением ему заработной платы исполняются с привлечением финансовых документов учреждения, направившего данное лицо на учебу (расчетные ведомости, личные карточки (ф. Т-2) и др.) (Приложение N 21). Необходимую информацию могут содержать списки учащихся за конкретный учебный год. Наиболее информативными из них являются списки лиц, окончивших учебу.