Как завести дубликат трудовой книжки
Подборка наиболее важных документов по запросу Как завести дубликат трудовой книжки (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Определение Восьмого кассационного суда общей юрисдикции от 15.04.2021 N 88-4062/2021
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: 1) О возложении обязанности назначить пенсию; 2) О включении периода работы в трудовой стаж.
Обстоятельства: Решением пенсионного органа истцу отказано в назначении страховой пенсии в связи с отсутствием требуемой продолжительности страхового стажа и необходимой величины индивидуального пенсионного коэффициента.
Решение: 1) - 2) Удовлетворено в части.Судами не приняты в качестве надлежащего доказательства работы истца данные трудовой книжки за период с 5 мая 1980 г. по 21 сентября 1990 г., так как трудовая книжка была заведена позже, 11 декабря 1999 г., не имеет надписи "дубликат", и не подтверждаются первичными документами, которые сохранены и находятся в муниципальном архиве, Историческом архиве Омской области.
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: 1) О возложении обязанности назначить пенсию; 2) О включении периода работы в трудовой стаж.
Обстоятельства: Решением пенсионного органа истцу отказано в назначении страховой пенсии в связи с отсутствием требуемой продолжительности страхового стажа и необходимой величины индивидуального пенсионного коэффициента.
Решение: 1) - 2) Удовлетворено в части.Судами не приняты в качестве надлежащего доказательства работы истца данные трудовой книжки за период с 5 мая 1980 г. по 21 сентября 1990 г., так как трудовая книжка была заведена позже, 11 декабря 1999 г., не имеет надписи "дубликат", и не подтверждаются первичными документами, которые сохранены и находятся в муниципальном архиве, Историческом архиве Омской области.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Ведение книг (журналов) по учету трудовых книжек и вкладышей в них по новым правилам: подробный комментарий
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2022, N 2)Если в организации все работники перешли на электронные трудовые книжки, им выдали на руки бумажные трудовые книжки, то это не повод закрыть книги (журналы) по учету трудовых книжек, сдать в архив и забыть. Они обязательны для всех. На работу могут прийти устраиваться в дальнейшем сотрудники с бумажными трудовыми книжками. Их книжки надо будет регистрировать, им надо будет заводить вкладыши, также при необходимости надо будет выдавать дубликаты трудовых книжек работникам.
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2022, N 2)Если в организации все работники перешли на электронные трудовые книжки, им выдали на руки бумажные трудовые книжки, то это не повод закрыть книги (журналы) по учету трудовых книжек, сдать в архив и забыть. Они обязательны для всех. На работу могут прийти устраиваться в дальнейшем сотрудники с бумажными трудовыми книжками. Их книжки надо будет регистрировать, им надо будет заводить вкладыши, также при необходимости надо будет выдавать дубликаты трудовых книжек работникам.