День энергетика
Подборка наиболее важных документов по запросу День энергетика (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: О правовом статусе лиц, участвующих в деле, по спорам в сфере энергетики
(Желаев М.А.)
("Вестник гражданского процесса", 2019, N 3)На сегодняшний день энергетика является одной из самых значимых сфер российской экономики и человеческой деятельности в целом. Недостатки правового регулирования в данной сфере, соответственно, отражаются и на отношениях между субъектами энергетики. Зачастую нормативная неопределенность статуса тех или иных участников энергетических правоотношений не позволяет им защитить свои права в полной мере. Неурегулированность норм материального права влияет на процессуальное право, что выражается в сложностях осуществления правосудия. Поэтому принципиально важно правильно определять надлежащие стороны в спорах в сфере энергетики. Задача по определению состава лиц, участвующих в деле, несомненно, лежит на суде, поскольку разрешение спора без какого-либо лица, участвующего в деле, может привести к нарушению прав такого лица либо наложению на него целого ряда обязанностей, что в свою очередь может повлечь отмену судебного решения. Настоящая статья посвящена рассмотрению вопроса об определении субъектов, которые могут выступать в энергетических спорах в качестве лиц, участвующих в деле. Автор приходит к выводу, что в силу существующей неопределенности в статусе субъектов по спорам, связанным с энергетическими правоотношениями, очевидно, что задача суда значительно усложняется в случае, если он сталкивается с коллизиями в нормах материального права, касающимися неурегулированности статуса тех или иных лиц, а также при определении необходимости привлечения в дело третьих лиц со стороны истца или ответчика.
(Желаев М.А.)
("Вестник гражданского процесса", 2019, N 3)На сегодняшний день энергетика является одной из самых значимых сфер российской экономики и человеческой деятельности в целом. Недостатки правового регулирования в данной сфере, соответственно, отражаются и на отношениях между субъектами энергетики. Зачастую нормативная неопределенность статуса тех или иных участников энергетических правоотношений не позволяет им защитить свои права в полной мере. Неурегулированность норм материального права влияет на процессуальное право, что выражается в сложностях осуществления правосудия. Поэтому принципиально важно правильно определять надлежащие стороны в спорах в сфере энергетики. Задача по определению состава лиц, участвующих в деле, несомненно, лежит на суде, поскольку разрешение спора без какого-либо лица, участвующего в деле, может привести к нарушению прав такого лица либо наложению на него целого ряда обязанностей, что в свою очередь может повлечь отмену судебного решения. Настоящая статья посвящена рассмотрению вопроса об определении субъектов, которые могут выступать в энергетических спорах в качестве лиц, участвующих в деле. Автор приходит к выводу, что в силу существующей неопределенности в статусе субъектов по спорам, связанным с энергетическими правоотношениями, очевидно, что задача суда значительно усложняется в случае, если он сталкивается с коллизиями в нормах материального права, касающимися неурегулированности статуса тех или иных лиц, а также при определении необходимости привлечения в дело третьих лиц со стороны истца или ответчика.
Готовое решение: Входят ли нерабочие дни, совпавшие с ежегодным отпуском, в число дней отпуска
(КонсультантПлюс, 2024)В ежегодный оплачиваемый отпуск, как правило, входят выходные дни по графику работника. Исключения бывают, только если такой отпуск предоставляется в рабочих днях. Не включаются в оплачиваемый отпуск нерабочие праздничные дни. Это не распространяется на праздники, которые официально не отнесены к нерабочим праздничным дням, например День энергетика.
(КонсультантПлюс, 2024)В ежегодный оплачиваемый отпуск, как правило, входят выходные дни по графику работника. Исключения бывают, только если такой отпуск предоставляется в рабочих днях. Не включаются в оплачиваемый отпуск нерабочие праздничные дни. Это не распространяется на праздники, которые официально не отнесены к нерабочим праздничным дням, например День энергетика.