Документ утратил силу или отменен. Подробнее см. Справку

3.10.2. Трудовая функция

Наименование

Административное руководство работниками организации, осуществляющими метрологическое обеспечение деятельности по передаче и распределению электроэнергии

Код

J/02.6

Уровень (подуровень) квалификации

6

Происхождение трудовой функции

Оригинал

X

Заимствовано из оригинала

Код оригинала

Регистрационный номер профессионального стандарта

Трудовые действия

Определение задач подчиненных работников

Контроль сроков и качества выполнения работ подчиненными работниками

Осуществление административного контроля соблюдения подчиненными работниками требований охраны труда и правил безопасности

Поддержание в актуальном состоянии положения о подразделении и должностных инструкций

Определение потребности в работниках и организация их подбора

Определение потребности в обучении и повышении квалификации подчиненных работников

Организация проведения первичных, целевых и повторных инструктажей по безопасности труда

Организация обучения работников подразделения

Необходимые умения

Планировать и организовывать работу подчиненных работников

Формулировать задания подчиненным работникам

Организовывать соблюдение требований промышленной, пожарной, экологической безопасности и охраны труда в процессе работы

Организовывать передачу профессионального опыта, обеспечивать преемственность знаний и навыков

Оценивать результаты деятельности подчиненных работников

Принимать управленческие решения на основе анализа оперативной рабочей ситуации

Организовывать и формировать заявки на проведение мероприятий по подготовке персонала исходя из специфики деятельности и задач подразделения

Необходимые знания

Базовые принципы управления работниками

Квалификационные требования к работникам, осуществляющим метрологическую деятельность

Правила управления работниками в организациях электроэнергетики

Требования охраны труда, промышленной и пожарной безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты, регламентирующие деятельность по трудовой функции

Другие характеристики

-