|
Трудовые действия
|
Определение стратегии, управление процессами и деятельностью структурных подразделений УПТК
|
|
Административный контроль деятельности персонала
|
|
Организация работы комиссии по проведению специальной оценки условий труда
|
|
Организация работы по нормированию труда
|
|
Осуществление руководства разработкой перспективных и текущих планов, планированием сроков и объемов работ
|
|
Формирование корпоративной политики в области культуры безопасности в соответствии с должностными полномочиями
|
|
Организация проведения технического обучения персонала
|
|
Проверка знаний персонала и проведение конкурсов профессионального мастерства
|
|
Проведение собеседований с кандидатами на вакантную должность
|
|
Обеспечение обучения и контроль подготовки подчиненного персонала по программам подготовки/поддержания квалификации
|
|
Обеспечение и контроль прохождения персоналом всех видов обучения, необходимых для выполнения работы
|
|
Разработка мероприятий по плану защиты персонала при чрезвычайных ситуациях
|
|
Формирование и подготовка кадрового резерва в соответствии с должностными полномочиями
|
|
Разработка систем материального стимулирования и мотивации персонала в соответствии с должностными полномочиями
|
|
Составление графиков дежурства персонала в нерабочее время
|
|
Контроль дозовых нагрузок подчиненного персонала и разработка мероприятий с целью их снижения
|
|
Контроль соблюдения установленного порядка допуска персонала к самостоятельному выполнению работ
|
|
Организация и контроль заключения договоров о полной материальной ответственности с работниками подразделения
|
|
Внесение в установленном порядке предложений руководству АС о приеме и увольнении работников УПТК, установлении им должностных окладов и надбавок
|
|
Решение социальных вопросов
|
|
Необходимые умения
|
Оценивать профессионально-квалификационную структуру персонала на соответствие характеру выполняемых производственных задач
|
|
Согласовывать с вышестоящим руководством предложения по оптимизации профессионально-квалификационной структуры подразделений
|
|
Планировать работу персонала
|
|
Согласовывать графики работы подчиненного персонала
|
|
Распределять работы и определять уровни ответственности персонала
|
|
Осуществлять руководство подчиненным персоналом и координировать его действия
|
|
Оценивать эффективность деятельности подчиненного персонала
|
|
Проводить оперативно-технические и производственные совещания с персоналом
|
|
Обеспечивать трудовую и производственную дисциплину подчиненного персонала
|
|
Обеспечивать участие персонала в противоаварийных и противопожарных тренировках, мероприятиях по гражданской обороне и контролировать его действия
|
|
Управлять конфликтными и стрессовыми ситуациями
|
|
Формировать принципы культуры безопасности у подчиненного персонала
|
|
Обеспечивать подготовку материалов по расследованию производственного травматизма и профессиональных заболеваний
|
|
Справляться со сложными и нестандартными рабочими задачами при работе с персоналом
|
|
Оценивать эффективность профессиональной подготовки персонала
|
|
Необходимые знания
|
Организационно-распорядительные документы, касающиеся деятельности УПТК
|
|
Должностные инструкции, квалификационные характеристики персонала УПТК
|
|
Распорядительная документация АС
|
|
Устав о дисциплине работников организаций атомной энергетики
|
|
Организационная структура организации АС
|
|
Правила организации работы с персоналом
|
|
Трудовое законодательство Российской Федерации
|
|
Законодательство Российской Федерации в области атомной энергетики
|
|
Принципы культуры безопасности на АС
|
|
Правила эксплуатации АС
|
|
Положение об аттестации, оценке, формировании кадрового резерва персонала
|
|
Положение по организации и нормированию труда
|
|
Стандарты и положения организации по вопросам оформления документации
|
|
Нормативная документация эксплуатирующей организации
|
|
Современные технологии управления персоналом
|
|
Порядок разработки, заключения и исполнения договоров
|
|
Порядок разработки и согласования планов по производственно-хозяйственной деятельности АС
|
|
Положения о межведомственных взаимоотношениях
|
|
Требования охраны труда
|
|
Другие характеристики
|
-
|