Все новости
Сегодня
Важные новости для юриста за неделю с 3 по 7 июня
Сегодня
Важные новости для бухгалтера за неделю с 3 по 7 июня
Сегодня
Налоговую и бухгалтерскую отчетность ФНС разрешила подавать через сайт еще год
Сегодня
Должностной регламент служащего: Минтруд скорректировал унифицированную форму
Сегодня
Обновлены клинические рекомендации по старческой астении
8 июня
Декларация сдана не в срок из-за технического сбоя – ФНС подсказала, как избежать штрафа
8 июня
Размещение устава НКО на сайте Минюста с 1 января 2025 года: определены порядок и сроки
8 июня
Денежные взыскания и штрафы: главные администраторы должны сообщить о долгах до 18 июня 2024 года
7 июня
Президент сделал ряд важных заявлений на экономическом форуме
7 июня
Транспортная безопасность: утверждены правила инструктажа персонала ряда ТС
7 июня
Язвенный колит у взрослых: опубликованы новые клинические рекомендации
7 июня
Банк России советует кредитным организациям подробно объяснять клиенту причины отказа в обслуживании
7 июня
ЦБ РФ снова не стал менять ключевую ставку
7 июня
Социальные вычеты по НДФЛ с 2025 года начнут предоставлять проактивно
7 июня
Федеральный строительный надзор: Минстрой увеличит перечень индикаторов риска
7 июня
Льготы для ИТ-компаний: Минфин рассказал о нюансе с программно-аппаратными комплексами
7 июня
Суточные госслужащих: Казначейство и Минфин пояснили, как учесть страховые взносы при централизации
7 июня
Минтруд: договор внешнего совместителя из-за ухода с основной работы автоматически не меняется
7 июня
Суд: рост цен на оборудование не оправдывает срыв работ по госконтракту
6 июня
Эксперимент по утилизации отходов от использования товаров и упаковки начнется 1 сентября
6 июня
Микробиологический мониторинг в клиниках: появились методрекомендации
6 июня
Конфликт интересов: суд счел изменение должностной инструкции формальным, а увольнение законным
6 июня
Специальные социальные выплаты медработникам: СФР предложил новое основание для проверок
6 июня
Финансирование мер по предупреждению травматизма: Минтруд уточнил правила
6 июня
Верховный суд обновил разъяснения о подготовке дела к разбирательству в арбитражном суде
6 июня
Федеральный пробирный надзор: новые индикаторы риска станут выявлять с 15 июня 2024 года
6 июня
Информационный ресурс бухгалтерской отчетности: ФНС хочет обновить порядок предоставления сведений
6 июня
Выходное пособие при увольнении по соглашению сторон: Роструд разъяснил особенности расчета
6 июня
Как отдыхаем и работаем в связи с праздником в июне
6 июня
Суд решил, что оценка заявок по наличию сотрудников в штате участника нарушает Закон N 223-ФЗ
6 июня
Установлены правила маркировки кормов для животных
5 июня
Отчет о результатах производственного экологического контроля будут составлять по новой форме
5 июня
В ТК РФ уточнят порядок компенсации за работу в выходные и праздники: проект в Госдуме
5 июня
Техрегламент о безопасности алкоголя вступит в силу 1 июля 2025 года
5 июня
Персонифицированный учет: ошибки в спецоценке не освобождают от взносов по доптарифу, решил суд
5 июня
Распределение объемов медпомощи между федеральными клиниками: правительство изменило порядок
5 июня
В Госдуму внесен проект "О честной цене" на товары
5 июня
Масштабные изменения в БК РФ: проект внесли в Госдуму
5 июня
КС РФ: деньги от продажи ипотечного жилья гражданина-банкрота защищены исполнительским иммунитетом
5 июня
ФНС актуализировала сервисы для налогового мониторинга
5 июня
Перечень квотируемых товаров в госзакупках хотят дополнить новыми позициями – проект Минпромторга
14 марта 2024

Молодые специалисты и молодые работники: проект о разграничении этих категорий прошел первое чтение

Предлагают расширить понятие "молодой специалист". Этот статус смогут получить и те, кто прежде уже трудился во время учебы. Сейчас молодыми специалистами обычно признают граждан не старше 35 лет, если они впервые после профобучения устраиваются на работу согласно квалификации.

Планируют также закрепить категорию "молодой работник". В нее попадут граждане до 35 лет включительно, которые трудоустроились впервые и непрерывно 3 года остаются на этом месте. Образование и квалификация значения не имеют.

Когда проект станет законом, внедренные ранее гарантии, льготы и компенсации продолжат действовать на прежних условиях.

Отметим, подобные меры поддержки могут быть установлены в отраслевых соглашениях (например, в сфере связи и ИТ), колдоговорах и др.

Связанные новости